Центрального комитета и Центральной ревизионной комиссии Профсоюза и принимает решение о досрочном прекращении их полномочий; 8.2.4. избирает Председателя Профсоюза (нового – как правило, из состава резерва, утвержденного ЦК Профсоюза), освобождает его от должности и принимает решение о досрочном прекращении его полномочий; 8.2.5. утверждает Статус члена Центрального комитета Профсоюза; 8.2.6. определяет основные направления финансовой политики Профсоюза, принципы формирования и использования имущества Профсоюза; 8.2.7. принимает решение о реорганизации или ликвидации Профсоюза. 8.3. В период между Съездами руководящим выборным коллегиальным органом является Центральный комитет Профсоюза, который: 8.3.1. осуществляет право юридического лица от имени Профсоюза; 8.3.2. реализует решения Съездов, информирует о своей работе членов Профсоюза, выборные органы профсоюзных организаций; 8.3.3.

На имя председателя первичной профсоюзной организации

Важно

Структура и органы первичной профсоюзной организации 4.1. Первичная профсоюзная организация самостоятельно решает вопросы своей организационной структуры. 4.2. В первичной профсоюзной организации могут создаваться профсоюзные подразделения (производств, цехов, участков, управлений, отделов и т.д.), профгруппы, вводиться, при необходимости, другие полномочные представители первичной профсоюзной организации, доверенные лица,*(3) уполномоченные на представительство Уставом профсоюза и действующие на основании настоящего Общего положения.

Общее положение о первичной профсоюзной организации профсоюза

Профсоюз; 8.4.19. определяет порядок оплаты труда, должностные оклады председателя Профсоюза и его заместителей; 8.4.20. принимает решение о создании региональных (межрегиональных) организаций Профсоюза, а также о реорганизации и прекращении их деятельности; 8.4.21. утверждает рекомендации по оплате труда штатных работников структурных подразделений Профсоюза; 8.4.22. ведет учет членов Профсоюза и структурных подразделений Профсоюза, обобщает их статистическую отчётность; 8.4.23. утверждает учетную политику организации, вносит изменения и дополнения в нее; 8.4.24. принимает решения о поощрении и мерах взыскания к профсоюзным работникам и активистам; 8.4.25. ходатайствует о награждении государственными наградами, профсоюзными знаками отличия профсоюзных работников и активистов, о присвоении им почетных званий; 8.4.26.

Устав роспрофжел (государственная регистрация 15 апреля 2016 г.)

• Как создается первичная профсоюзная организация?
• По решению вышестоящего профоргана и собрания первичной организации

1. Чьей собственностью являются членские профсоюзные взносы?

Профсоюза

1. На каких условиях осуществляется безналичная уплата членских взносов?

На основании личного заявления и записи в коллективном договоре

1. На основании какого нормативно-правового акта не члены Профсоюза могут вносить взнос в профсоюзную организацию?

На основании ст.28 закона о профсоюзах и коллективного договора

1. Какой орган является высшим руководящим в первичной профсоюзной организации?

Собрание

1. Где избирается председатель первичной профсоюзной организации?

На профсоюзном собрании

1. Кто обладает правом юридического лица в Профсоюзе?

Профсоюзная организация 24.

Высший и центральные органы профсоюза

Профкома; распоряжается имуществом и денежными средствами первичной профсоюзной организации, согласно утвержденной смете в пределах предоставленных ему полномочий; заключает договоры и соглашения; представляет финансовую отчетность, связанную с исчислением и уплатой членских профсоюзных взносов в соответствующий профсоюзный орган; организует выполнение решений собраний (конференций), профсоюзного комитета, территориального и центрального руководящих выборных органов профсоюза; председательствует на собрании (конференции); организует работу Профкома, созывает и ведет его заседания; действует без доверенности от имени первичной профсоюзной организации; пользуется правом найма и увольнения работников аппарата Профкома; в период между заседаниями Профкома принимает решения оперативного характера с последующим информированием Профкома; выполняет другие функции, делегированные ему Профкомом.
Российской Федерации, разрешении коллективных трудовых споров по поводу заключения или изменения соглашений, осуществлении контроля за их выполнением, а также при формировании и осуществлении деятельности комиссий по регулированию социально-трудовых отношений; 8.4.5. контролирует соблюдение работодателями, представителями работодателя и должностными лицами законодательства о труде и несении службы, по охране труда, здоровья и окружающей среды, а также другим социально-трудовым вопросам в Учреждениях, в которых работают члены Профсоюза; 8.4.6. добивается улучшения пенсионного обеспечения, государственного социального страхования, содействует организации санаторно-курортного лечения и отдыха членов Профсоюза и их семей; 8.4.7.
Съездом, проводит кадровую и финансовую политику; 8.3.4. принимает решения о вступлении в общероссийские и международные профобъединения и выходе из них; 8.3.5. избирает делегатов на съезды объединений профсоюзов и представителей Профсоюза в состав выборных органов этих объединений; 8.3.6. избирает Президиум Профсоюза, заслушивает его отчеты и принимает по ним решения; 8.3.7. подтверждает полномочия членов Центрального комитета Профсоюза в случае их отзыва и замены; 8.3.8. по предложению председателя Профсоюза избирает заместителей председателя Профсоюза; 8.3.9. утверждает Общее положение о первичных профсоюзных организациях, Положение о профсоюзном билете и учете членов Профсоюза, Инструкцию о проведении выборов органов профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания Российской Федерации; 8.3.10.

Профсоюзная организация свыше 100 человек какой высший коллегиальный орган

Инфо

Центрального комитета Профсоюза, утверждает функциональные обязанности и устанавливает размер заработной платы работникам аппарата, назначает и освобождает их от должности, утверждает Положение об оплате труда работников; 8.5.14. выдает доверенности от имени Профсоюза; 8.5.15. созывает заседания Президиума Профсоюза; 8.5.16. подотчетен Съезду Профсоюза, а в период между Съездами – Центральному комитету Профсоюза; 8.5.17. выполняет другие функции, делегированные ему Центральным комитетом Профсоюза. Решения Председателя Профсоюза оформляются распоряжением. 8.6. Центральная ревизионная комиссия Профсоюза осуществляет контроль над соблюдением требований Устава, выполнением постановлений Съездов Профсоюза, состоянием финансовой дисциплины, правильностью расходования денежных средств, использования имущества Профсоюза, рассмотрением обращений членов Профсоюза, профсоюзных и иных органов.

Поиск документов Рубрикатор документов Часто запрашиваемые документы

• ОАО «РЖД» Стратегия развития холдинга «РЖД» на период до 2030 года (основные положения)
• Федеральный закон Государственной Думы РФ от 10.01.2003 (в ред. от 06.04.2015) № 18-ФЗ «Устав железнодорожного транспорта Российской Федерации»
• Распоряжение ОАО «РЖД» от 06.05.2015 № 1143р Кодекс деловой этики ОАО «Российские железные дороги»

Новые документы на сайте За месяц: 5 За год: 66 Всего: 761 Новые документы опубликованы в разделах:

• Тарифы и ставки
• Телеграммы
• Правила грузовых перевозок
• Международные соглашения
• Правила пассажирских перевозок

Запросить публикацию документа Авторизуйтесь для отправления запроса. Система не подразумевает ответов адресантам и вступление в переписку.
Кандидатура на должность Председателя вносится профсоюзным комитетом, а заместителя Председателя — Председателем. 4.12. Для представительства работников в органах государственной власти, местного самоуправления, объединениях работодателей, общественных и иных организациях в первичных профсоюзных организациях может назначаться (избираться) профсоюзный представитель (доверенное лицо) первичной профсоюзной организации. 4.13. Профсоюзный представитель (доверенное лицо) первичной профсоюзной организации: подотчетен собранию первичной профсоюзной организации, ее руководящему выборному органу; защищает социально-трудовые права членов профсоюза по вопросам индивидуальных трудовых и связанных с трудом отношений, а в области коллективных прав и интересов — интересов работников, независимо от членства в профсоюзе.

Профсоюза и его органов без доверенности во взаимоотношениях с юридическими и физическими лицами; 8.5.8. оперативно решает неотложные вопросы деятельности Профсоюза с последующим информированием Центрального комитета Профсоюза; 8.5.9. представляет Центральному комитету Профсоюза кандидатуры своих заместителей для избрания или освобождения, устанавливает их полномочия и функциональные обязанности; 8.5.10. распоряжается имуществом и денежными средствами Профсоюза в соответствии с утвержденной сметой и решениями президиума; 8.5.11. открывает и закрывает расчетные и текущие счета в банках и является распорядителем по этим счетам; 8.5.12. утверждает структуру и штаты аппарата Центрального комитета Профсоюза; 8.5.13.