Письмо №1 В период с 10.03.2012 г. по 15.07.3014 г. Колосов Василий Викторович работал в ООО «Innovation» на должности старший IT-программист. В компетенцию Василия Викторовича входило разработка и обслуживание компьютерного обеспечения для нашей компании. Хотим отметить, что Василий Викторович зарекомендовал себя как ответственный и работоспособный сотрудник, проекты которого всегда отличались особой результативностью. С уважением, Александр Васильевич Письмо №2 Настоящим письмом подтверждается, что в период с 10.03.2014 г. по 21.10.2014 г. Колосов Василий Викторович взял на себя обязанности руководителя проекта «Разработка системы безопасности» для компании «Innovation». Проект был достаточно сложным, требовал больших физических и умственных затрат, составления кратковременных планов, курирования сотрудниками, налаживания новых деловых контактов, закупку необходимых продуктов и т.д.
- Административный департамент
- Заместитель начальника отдела входящей корреспонденции управления делами
- Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении
- Ваш браузер устарел
- Ответственные лица
- Рекомендательное письмо руководителю (образцы)
- Отдел писем и приема граждан
- Кто может писать письма генеральному директору?
- Письмо заместителю директору департамента начальнику отдела
Административный департамент
Несмотря на все сложности руководящей должности, Василий Викторович проявил себя как ответственный и мудрый директор. Работники компании отметили его уважительное отношении, взвешенные указания и эффективные решения.
Со всей ответственностью заявляю, что могу дать данному сотруднику только самые лучшие рекомендации.
Заместитель начальника отдела входящей корреспонденции управления делами
Ходатайство должно содержать ФИО кандидата, вакантную или занимаемую им должность, иные сведения по усмотрению руководителя учреждения. В Управление документационного обеспечения и контроля Департамента по адресу: г.
Москва, ул. Петровка, 17с9, не позднее трех дней с даты направления ходатайства представляется справочная информация по форме приложения 1 к вышеуказанному Порядку вместе с согласием на обработку персональных данных по форме приложения 2. Справочная информация так же может быть передана непосредственно в Управление государственной службы и кадров Департамента по адресу: г.
Москва, Звонарский переулок, 4с1, каб.
Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении
Ваш браузер устарел
- в пункте 5 указываетсяпоследнее место работы с указанием периода работы (с
ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ), наименованием занимаемой должности и телефоном организации
- в пункте 6 указываются места работы по трудовой книжке за последние три года
- в пункте 8 указываются сведения только о тех родственниках, которые работают в учреждении, в случае отсутствия таких родственников пишется фраза «Близкие родственники в учреждении не работают»
- в пункте 11 указывается название учебного заведения, специальность и квалификация по диплому
- при заполнении пунктов 13 и 14 требуется особое внимание
- в пункте 22 обязательно указывается ИНН кандидата
Согласие на обработку персональных данных заполняется собственноручно кандидатом. При согласовании кандидат может быть приглашен на собеседование, тестирование.
Ответственные лица
С уважением, Александр Васильевич Письмо №5 Кошевая Анастасия Владимировна занимала в компании «Мир на ладони» должность старшего менеджера по туризму в период с 10.10.2013 г. по 17.07.2014 г. В своей деятельности Анастасия Владимировна успешно совмещает два критерия: профессионализм и умение подходить творчески к решению стандартных задач.
Благодаря врожденной коммуникабельности и ответственности, руководство доверяло Анастасии Владимировне самые сложные задачи, с которыми она успешно справлялась. За столь короткий срок работы в нашей компании Анастасия Владимировна успела организовать несколько интересных презентаций, привлечь десятки постоянных клиентов и наладить сотрудничество с зарубежными коллегами. Не сомневаюсь, что Кошевая Анастасия Владимировна справится и с более серьезными задачами.
Рекомендательное письмо руководителю (образцы)
При этом нужно учитывать, по каким вопросам эти должностные лица имеют право вести переписку. Для делегирования прав руководитель, как правило, издает приказ о распределении обязанностей между должностными лицами, составляющими руководство организации, а также иными лицами, если это необходимо (приказ может называться и «о делегировании права подписи»). В этом приказе должно быть определено, кому предоставляется право издавать документы или вести переписку, в каких пределах (то есть по каким вопросам). Приказ доводится до сведения всех работников организации, чтобы работники подразделений знали, чью подпись можно или нужно оформить при подготовке проекта документа. Читайте о том, как выразить отказ в деловом письме, чтобы не совершать ошибок.
Отдел писем и приема граждан
Однако Колосов Василий Викторович с поставленными руководством задачами справился на отлично. Результаты его деятельности до сих пор приносят неоспоримую пользу нашему бизнесу.
по 17.11.2014 г. я, совместно с
Кошевой Анастасией Владимировной курировал проект для компании «Innovation». Хочу отметить, что сотрудничество с Анастасией Владимировной оставило у меня только приятные впечатления.
В обязанности Анастасии Владимировны входило разработка дизайна корпоративного сайта компании. Руководство поставило перед нами довольно сложные задачи, однако Анастасия Владимировна успешно справилась с ними без посторонней помощи.
Кто может писать письма генеральному директору?
- Темы:
- Деловая переписка
Вопрос У меня такой вопрос: может ли написать письмо в адрес генерального директора сторонней организации лицо, стоящее ниже по должности (например, начальник отдела), если ранее с ним напрямую переписывался только генеральный директор? Является ли это нарушением этических норм? Какие рекомендации имеются по данному вопросу? Ответ Дело здесь не только в этических нормах. Вести переписку в организации могут, во-первых, сам руководитель и, во-вторых, те лица, которым это право делегировал руководитель своим приказом и/или доверенностью.
Все об образцах писем-поздравлений вы узнаете, если прочитаете материал по ссылке. Например, если руководитель дал такое право своему заместителю, коммерческому директору или финансовому директору, значит, они имеют право вести переписку от имени организации с любым другим должностным лицом.
Порядок согласования назначения заместителей руководителя и главных бухгалтеров учреждений, подведомственных Департаменту культуры города Москвы, утвержден приказом Департамента от 11 мая 2016 г. № 319. Представление кандидата на вакантную должность или ходатайство о заключении трудового договора на новый срок или о его продлении (не позднее месяца до даты истечения срока действия трудового договора) направляется учреждением в Департамент на имя руководителя Департамента за подписью руководителя учреждения через Систему электронного документооборота Правительства Москвы (в случае если учреждение не подключено к СЭД – с использованием электронной почты учреждения на адрес электронной почты Департамента).
Письмо заместителю директору департамента начальнику отдела
Миссия компании О компании Николай Подгузов Генеральный директор Родился в Ленинграде 29 мая 1974 года. В 1997 году окончил Санкт-Петербургский государственный технический университет. В 2000 году окончил Московский государственный институт международных отношений МИД России. В 2000 — 2003 годах работал на разных должностях в Министерстве финансов Российской Федерации.
С 2003 по 2006 год — вице-президент департамента ОАО «Инвестиционный банк «Траст”». С 2006 по 2010 год — вице-президент, директор управления ООО «Ренессанс капитал-Финансовый консультант».
С 2010 по 2012 год — начальник управления ЗАО «ВТБ Капитал». С 2012 по 2013 год — заместитель директора Департамента экономики и финансов Правительства Российской Федерации. С сентября 2013 по июль 2017 года — заместитель министра экономического развития Российской Федерации.
