Обязанности специалиста в отделе бюджетной политики

Обязанности специалиста в отделе бюджетной политики

Ответственность Специалист по бюджетированию несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав: — в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность; — в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность. 7 Требования к работнику при приеме на работу Общие обязательные требования 7.1 Образование Высшее экономическое, техническое 7.2 Опыт работы От 1-го года 7.3 Профессиональные навыки Знакомство с базами данных; Профессиональные навыки в области финансового менеджмента, планирования, управленческого учёта.

Должностная инструкция главного специалиста финансово-экономического отдела

Главный специалист действует по доверенности от имени [наименование муниципального органа], представляет и защищает права и интересы [наименование муниципального органа] во всех органах государственной власти, органах местного самоуправления и организациях. 7.2. Для выполнения своих должностных обязанностей и реализации предоставленных прав главный специалист в порядке, установленном действующими нормативными правовыми актами и иными организационно-распорядительными документами, взаимодействует с: — муниципальными служащими [наименование муниципального органа]; — работниками, структурными подразделениями и должностными лицами государственных органов; — работниками, структурными подразделениями и должностными лицами органов местного самоуправления; — организациями и гражданами. 8. Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности 8.1.

Должностные инструкции специалистов финансового управления

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста Эффективность и результативность профессиональной и служебной деятельности ведущего специалиста оценивается в соответствии со следующими показателями: 1. Показатели эффективности № п/п Показатели Варианты оценки Баллы 1.1 Использование в процессе работы методов планирования навыки планирования отсутствуют; планирование работы осуществляется при постоянном контроле и необходимой помощи со стороны руководителя; планирование работы осуществляется преимущественно самостоятельно на основе комплексного анализа ситуации и точного определения приоритетов деятельности на определенную перспективу 0 1 2 1.2 Соответствие содержания выполненных работ нормативно установленным требованиям (регламенты, стандарты, нормы и т.

Важноimportant
Осуществляет рассмотрение поступающих на согласование в министерство финансов Ростовской области уставов государственных бюджетных образовательных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Ростовской области, министерству культуры Ростовской области и министерству по физической культуре и спорту Ростовской области. 3.1.3.9. По поручению начальника отдела бюджетной политики в сфере образования своевременно рассматривает письма, поступившие в отдел бюджетной политики в сфере образования по курируемым вопросам. 3.1.3.10. Своевременно и качественно выполняет другие поручения начальника отдела бюджетной политики в сфере образования.

3.2. Права ведущего специалиста: 3.2.1. При исполнении своих должностных обязанностей ведущий специалист обладает правами, установленными статьей 14 Федерального закона от 01.01.2001 «О государственной гражданской службе Российской Федерации». 3.2.2.

Обязанности специалиста в отделе бюджетной политики

Вниманиеattention
Главный специалист обязан: 2.1. Соблюдать Конституцию РФ, федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты РФ, законы и иные нормативные правовые акты [наименование субъекта РФ], Устав [наименование муниципального образования] и иные муниципальные правовые акты и обеспечивать их исполнение. 2.2. Исполнять распоряжения, поручения и указания вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, изданные в пределах их должностных обязанностей и полномочий, в полном объеме и в установленные сроки. Не исполнять неправомерные поручения. При получении от соответствующего руководителя поручения, являющегося, по его мнению, неправомерным, представлять руководителю, давшему поручение, в письменной форме обоснование неправомерности данного поручения с указанием положений нормативных правовых актов, которые могут быть нарушены при исполнении данного поручения.

Участвует в формировании: — отчетов об исполнении областного и консолидированного бюджетов Ростовской области (проверка показателей Справочной таблицы об исполнении консолидированного бюджета субъекта Российской Федерации в части расходов областного бюджета на образование); — Свода отчетов по сети, штатам и контингентам получателей бюджетных средств, состоящих на бюджете субъекта Российской Федерации и бюджетах муниципальных образований за отчетный год в части отчетов, представляемых муниципальными образованиями области; — бланка консолидированного бюджета (по ежегодным запросам Министерства финансов РФ) в части расходов на образование; — плановых показателей Сеть, штаты и контингенты получателей бюджетных средств, состоящих на бюджете субъекта Российской Федерации и бюджетах муниципальных образований в части показателей, представляемых муниципальными образованиями области. 3.1.3.8.
Российской Федерации; — правила внутреннего трудового распорядка; — правила и нормы техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты; — [иные знания]. 1.6. Главный специалист должен обладать профессиональными навыками: — квалифицированного планирования работы; — организации и обеспечения выполнения задач; — эффективного планирования рабочего времени; — предупреждения и разрешения конфликтов; — подготовки делового письма; — практического применения нормативных правовых актов; — умения контролировать процессы и анализировать результаты деятельности; — эффективной и последовательной организации работы по взаимосвязям с организациями, государственными органами, населением; — эффективного сотрудничества с коллегами; — адаптации к изменениям ситуации и применения новых подходов к решению возникающих задач; — работы со служебными документами. 2.

Инфоinfo
Осуществляет контрольные процедуры в ходе формирования бюджета по проверке корректности передач данных в Cognos e. Planning, корректности данных в Contributor, отсутствия положительных данных по расходным статьям в бюджете, корректности сдвигов по оплате по статьям бюджета и работы по всем этим вопросам с подразделениями XXX. 2.2.9 Отвечает за подготовку необходимых справок по бюджету в рамках своей компетенции. 2.2.10 Осуществляет проверку бюджетов Групп Компании, их консолидацию и проверку пояснительных записок. 2.2.11 Формирует выгрузки из Cognos e. Planning по запросам от подразделений, также формирует выгрузки в рамках работы по защите отклонений от базы сравнения подразделениями и Ответственными за статьи.

2.2.12 Осуществляет методическую поддержку ответственных сотрудников «XXX » и Групп Компании по вопросам бюджетирования.
Утверждаю [должность, подпись, Ф. И. О. руководителя или иного должностного лица, уполномоченного утверждать [организационно-правовая форма, должностную инструкцию] наименование организации, [число, месяц, год] предприятия] М. П. Должностная инструкция ведущего специалиста финансового отдела [наименование организации, предприятия, учреждения] Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения. 1. Общие положения 1.1. Ведущий специалист финансового отдела [указать наименование организации, предприятия, учреждения] относится к категории специалистов и подчиняется непосредственно [главному бухгалтеру/начальнику финансового отдела].
1.2.
В установленном порядке представляет отдел бюджетной политики в сфере образования во взаимоотношениях со структурными подразделениями министерства финансов Ростовской области, запрашивает в установленном порядке от соответствующих органов, должностных лиц, организаций и граждан необходимые материалы и информацию для принятия решений по отнесенным к его компетенции вопросам, в том числе материалы, необходимые для разработки проекта областного бюджета, прогноза консолидированного бюджета Ростовской области, составления отчета об исполнении консолидированного бюджета в целом по Ростовской области и анализа бюджетов муниципальных образований Ростовской области, а также другие материалы и отчетные данные для осуществления финансово-бюджетного планирования и финансирования расходов из областного бюджета. 3.2.3. Обладает иными правами, предоставленными ему действующим законодательством. 3.3.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *