Каждое нововведение, пока проходит процесс привыкания, вызывает множество вопросов. В последнее время на телефоны Курского регионального отделения Фонда социального страхования РФ поступает множество вопросов по электронному больничному. На наиболее актуальные из них ответила управляющий отделением Нина Ткачева ЧЕМ ОТЛИЧАЕТСЯ ЭЛЕКТРОННЫЙ БОЛЬНИЧНЫЙ ОТ БУМАЖНОГО? Электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН) содержит сведения, абсолютно идентичные указываемым в бумажном. Отличие электронного больничного только в том, что он формируется в виде электронного документа и заверяется усиленной квалифицированной электронной подписью врача (и председателя врачебной комиссии, если это необходимо) и медицинской организации. УДОБНЫЙ ЛИСТОК Электронный листок невозможно потерять или испортить, т.е. пациенту не придётся отвечать за его сохранность. Минимизируются ошибки в больничном, в т.ч.
- Электронный больничный можно заменить на бумажный
- [лайфхак] просим заменить электронный больничный бумажным
- Как заменить электронный больничный на бумажный?
- Есть еще одна причина заменить больничный лист
- Работодатель вправе требовать от медучреждения замены электронного больничного
- Электронный больничный: фсс рассказал, как порвать с бумагой
- Можно ли поменять электронный больничный на бумажный
- Можно ли поменять электронный больничный лист на бумажный
- Как поменять электронный больничный на бумажный
Электронный больничный можно заменить на бумажный
МОЖЕТ ЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ ПОЛУЧИТЬ ДОСТУП К БАЗЕ ДАННЫХ ЗАСТРАХОВАННОГО Может ли работодатель при приёме на работу сотрудника каким-либо образом получить доступ к базе данных о его больничных с предыдущего места работы? Ведь если соискатель новой должности много и часто болел, это может негативным образом повлиять на решение вопроса о трудоустройстве. Вход в личный кабинет застрахованного лица может осуществляться только при введении пароля данного работника.
В этот кабинет не может войти никто, кроме него, в том числе и новый работодатель, чтобы посмотреть сколько раз и как долго болел гражданин в прошлом. Работодатель получит доступ только к тем листкам нетрудоспособности, номера которых ему сообщит работник.
[лайфхак] просим заменить электронный больничный бумажным
Фонд социального страхования России в письме от 11.08.2017 № 02-09-11/22-05-13462 объяснил работодателям и медицинским учреждениям, как следует использовать электронный больничный. Для справки. Законом от 01.05.2017 № 86-ФЗ внесены изменения в законы об обязательном социальном страховании от 29.12.2006 № 255-ФЗ и об основах охраны здоровья граждан от 21.11.2011 № 323-ФЗ, на основании которых с 01.01.2017 электронный и бумажный листки нетрудоспособности имеют равную юридическую силу.
Соцстрах напоминает, что согласно части 5 статьи 13 закона 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности начисляется по больничному, оформленному на бумажном носителе или, с согласия застрахованного лица, сформированному и размещенному в информационной системе «Соцстрах» в форме электронного документа.
Как заменить электронный больничный на бумажный?
- упростить взаимодействие между лечебной организацией, работодателем, заболевшим работником и ФСС;
- уменьшить оборот бумажных документов;
- повысить контроль над подлинностью листков нетрудоспособности, сделать прозрачной их выдачу.
Несмотря на то, что оформление «цифровых» больничных – законодательно разрешенная медицинская госуслуга, выписать их врач сможет только при выполнении трех обязательных условий:
- Работодатель сотрудника зарегистрировался на официальном ведомственном сайте ФСС и открыл там личный кабинет.
- Медицинское учреждение подключилось к специальной информационной системе по выдаче электронных листков нетрудоспособности.
- Пациент оформил и подписал согласие о выдаче цифрового документа.
Скачать образец согласия работника на оформление электронного листка нетрудоспособности. Форма актуальна на январь 2018 года.
Есть еще одна причина заменить больничный лист
В отличие от МИС МО, это программное обеспечение можно использовать для работы с ЭЛН, пока не будут доработаны МИС МО. Для коммерческих клиник варианты те же, исключая ЕГИСЗ.
Работодатель вправе требовать от медучреждения замены электронного больничного
несчастные случаи на производстве и профзаболевания), уход за больным членом семьи и т.д.) или по беременности и родам. С 1 июля 2017 года, в соответствии с Федеральным законом №86-ФЗ, гражданин имеет право выбора в какой форме ему получить больничный– в электронной или бумажной, т.к. они имеют равную юридическую силу. То есть может быть выдан либо бумажный больничный, либо электронный.
Электронный больничный: фсс рассказал, как порвать с бумагой
ЧТО НЕОБХОДИМО РАБОТОДАТЕЛЮ, ЧТОБЫ ОПЛАТИТЬ ЭЛЕКТРОННЫЙ ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ? Для того чтобы принять к оплате электронный листок нетрудоспособности работодателю необходимо следующее: — усиленная квалифицированная электронная подпись юридического лица; — доступ в интернет; — программное обеспечение (ПО) в версиях, доработанных для работы с ЭЛН (например 1С, СБИС и т.д.) или доработать имеющееся ПО (требования по доработке расположены на сайте http://cabinets.fss.ru/eln.html); — при отсутствии необходимого ПО можно использовать личный кабинет страхователя или бесплатную программу АРМ Подготовки расчётов для ФСС (http://cabinets.fss.ru/eln.html).
Можно ли поменять электронный больничный на бумажный
В письме от 11.08.2017 N 02-09-11/22-05-13462 ФСС напомнил, что с 1 июля 2017 года электронный больничный имеет равную юридическую силу с бумажным. Назначение и выплата пособий не зависит от формы листка нетрудоспособности.
Форму его выдачи имеет право выбирать застрахованное лицо (работник). Обязанность работодателя участововать в системе электронных больничных не установлена.
В обратном случае сведения о расчете пособия работодатель может передать в ФСС с помощью собственного ПО или же посредством ПО, предоставляемого ФСС бесплатно.
Их насильственное безальтернативное внедрение может больно ударить по карману малого бизнеса, когда, например, фирма, состоящая из 3-5 человек, будет вынуждена покупать дорогую технику и нести иные расходы только ради прихоти государства. Напомним, что по ныне действующему законодательству организации, где работает менее 25 человек, вообще не обязаны вести отчетность в электронном виде. И это правило касается и отчетности по больничным листам. Низкая оснащенность лечебных учреждений во многих регионах России также будет тормозить переход исключительно на ЭЛН. В обозримые десятилетия врачи, скорее всего, сохранят навык оформления листков нетрудоспособности на бумажных бланках.
О ЗАЩИТЕ ПЕРСДАННЫХ Как осуществляется защита Фондом социального страхования персональных данных граждан при хранении электронных больничных? Данные о листках нетрудоспособности хранятся в Центре обработки данных Фонда социального страхования РФ, где предусмотрены все степени защиты в соответствии с федеральным законодательством. КАКИЕ ЛУ ВЫДАЮТ ЭЛЕКТРОННЫЙ БОЛЬНИЧНЫЙ? Какие медицинские организации в нашем регионе работают с электронным листком нетрудоспособности? На текущий момент большинство государственных медицинских организаций г.
Курска и области могут выдавать электронные листки нетрудоспособности. Кроме того, оформление электронных больничных осуществляется и в частных клиниках.
Можно ли поменять электронный больничный лист на бумажный
Назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляется работодателем застрахованного лица независимо от формы листка нетрудоспособности, предъявленного застрахованным лицом для оплаты. Право выбора формы листка нетрудоспособности остается за застрахованным лицом.
По его желанию может быть выдан как листок нетрудоспособности, так и с письменного добровольного согласия сформирован и размещен в Федеральной государственной информационной системе «Единой интегрированной информационной системе «Соцстрах» Фонда социального страхования Российской Федерации электронный листок нетрудоспособности.
Как поменять электронный больничный на бумажный
Кроме того, необходимо сообщить врачу номер СНИЛС. ВЫДАЁТСЯ ЛИ ЭЛЕКТРОННЫЙ ЛИСТОК НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ НА РУКИ? Пациент получает в медицинской организации только информацию об уникальном номере оформленного ему электронного листка нетрудоспособности (состоит из 12 цифр), который необходимо сообщить работодателю. Для этого не обязательно идти на работу, можно сообщить номер листка нетрудоспособности иным способом, например, по телефону. ЕСЛИ РАБОТОДАТЕЛЬ НЕ ПРИНЯЛ ЭЛЕКТРОННЫЙ ЛИСТОК На данный момент электронный и бумажный листок нетрудоспособности имеют равную юридическую силу. Право выбора формы листка нетрудоспособности остаётся за застрахованным гражданином – по его желанию может быть выдан как бумажный листок нетрудоспособности, так и с письменного добровольного согласия оформлен электронный больничный.