В суд нужно будет приглашать свидетелей, представлять какие-либо письменные доказательства, позволяющие судье однозначно определить что трудовые отношения состоялись по фактическому допуску до работы, такое возможно. Показания менять можете, но любой грамотный юрист это представит потом против вас и суд отнесется ко всем вашим показаниям критически, то есть не положит их в основу решения. Вытягивайте работодателя через полицию, просите полицейских и врачей, чтобы подтвердили, что работодатель в их присутствии вам все это насоветовал. Просите привлечь его к уголовной ответственности (если и не привлекут — материал проверки вы в суде примените, если что-то существенное там будет). Еще обратите внимания на должность мужа, может он мог только по допуску работать (например — электриком). соберите доказательства, что работодатель что-то требовал и допустил его к работе.
- Как оплачивать больничный лист если работник официально не трудоустроен?
- Больничный лист и неофициальная работа
- Как получить больничный, если неофициально работаешь?
- Оплачивают ли больничный если работаешь без трудовой
- Больничный лист если не работаешь
- Больничный лист при неофициальном устройстве
- Что грозит работодателю за неофициальное трудоустройство?
- Кто оплатит больничный если работник неофициально устроенного работника
- Кто оплатит больничный если работник неофициально устроен
Как оплачивать больничный лист если работник официально не трудоустроен?
Как оплачивается больничный лист Избранное Больничный лист (он же лист временной нетрудоспособности) с января 2013 года оплачивается Фондом социального страхования, а не работодателем как раньше. Ранее работник приносил больничный лист в бухгалтерию, после чего работодатель оплачивал ему дни, проведенные на лечении.
Больничный лист и неофициальная работа
Если у вас есть больничный, но без пометки «производственная травма», а с пометкой «бытовая травма» — просто попросите чтобы в этом больничном зачеркнули бытовую травму и написали что «производственная» и поставили печать на исправлении и написали «исправленному с такого то на такое верить» и поставили рядом подпись (бывает так делают исправления если попросишь, если откажутся так исправить — напишите офицальное заявление, если и это не поможет то дальше через суд- на самом деле до суда доводить не будут и всё исправлят).В полиции тоже измените показания — не надо ничего придумывать, скажите как всё было и что вас уговорили или даже запугали чтобы вы не говорили что это производственная травма и чтобы дали ложные показания. И всё решится, только не тяните с этим. Нужно будет через суд признавать трудовые отношения, иных вариантов нет.
Как получить больничный, если неофициально работаешь?
Положения Трудового кодекса РФ о трудовой дисциплине и ответственности за ее нарушение на вас также не распространяются. Таковы последствия неофициального трудоустройства. Если возникнут вопросы – обращайтесь.В Пожалуйста, оставьте оценку и отзыв.
Заранее благодарю.
Оплачивают ли больничный если работаешь без трудовой
Главная Вопросы и заказы Неофициальная работа. Больничный лист Спросить быстрее, чем читать. Задайте вопрос юристам! 8436 юристов ждут Вас Автор вопроса — Аноним Россия Работаю не официально.
Буду благодарен за оценку ответа [email protected]Г. (28.11.2016 в 08:20:31) Здравствуйте! При поступлении на работу работодатель в силу ст.
Больничный лист если не работаешь
Телефонная консультация 8 800 505-91-11 Звонок бесплатный Куда сдать больничный лист если я не работаю с 13.07.2007 г. Вбольницу попал на длительный срок (трудовой стаж 39 лет) если выход из этого положения Зарание блогадарен за Ваш ответ.читать ответы (1) Теги: Трудовой стаж Оплата пособий Что будет если работаешь но при этом имеешь больничный лист. Работа не официальная.читать ответы (1) Теги: Нарушение больничного Больничный режим Куда сдать больничный лист если я не работаю с 13.читать ответы (1) Куда отдать больничный лист, если я не работаю.читать ответы (1) Могут ли меня не допустить до работы, если у меня нет больничного листа?читать ответы (1) Пожалуйста могут ли уволить если один день не вошел в больничный лист.
Больничный лист при неофициальном устройстве
Указанную норму подтверждает и порядок выдачи листков нетрудоспособности. Так, в нём чётко указано, что больничный лист безработному человеку, состоящему на учёте, может выдаваться.
Чтобы получить соответствующие средства, безработное лицо должно явиться, имея на руках больничный лист, в службу занятости населения.
Что грозит работодателю за неофициальное трудоустройство?
Оглавление:
- Больничный лист — что это такое и особенности оформления его в Москве
- Больничный лист при неофициальном устройстве
- Защита трудовых прав неофициально устроенного работника
- Как оплатить больничный лист с отметкой о нарушении режима?
- Как оплачивается больничный лист Избранное
- Как рассчитать больничный при неофициальном трудоустройстве?
- Купить больничный лист и справку о доходах
Больничный лист — что это такое и особенности оформления его в Москве Основным документом, подтверждающим временную нетрудоспособность по состоянию здоровья, является больничный лист. Он оформляется по результатам первичного осмотра у специалиста в медицинском учреждении.
Печать больничного листа осуществляется на специальном бланке, форма которого утверждена приказом Минздравсоцразвития.
Пользователь сайта Woman.ru, отправляя материалы, тем самым заинтересован в их публикации на сайте и выражает свое согласие на их дальнейшее использование редакцией сайта Woman.ru. Все материалы сайта Woman.ru, независимо от формы и даты размещения на сайте, могут быть использованы только с согласия редакции сайта.
Купить больничный лист и справку о доходах Возможности современных людей могли бы поразить воображение человека, жившего всего несколько десятков лет назад. Обыденные для нас вещи, в то время представлялись как некое чудо. Правда, современному человеку все же сложнее все это оценивать, в погоне за мечтой мы часто не замечаем всего этого по причине хронического недомогания и усталости.
Кто оплатит больничный если работник неофициально устроенного работника
Здравствуйте, Олеся! Если «работник трудоустроен не официально», и при этом не состоит на учете в службе занятости населения как безработный гражданин, то для оплаты его листка нетрудоспособности имеются серьёзные препятствия. Работодатель не перечисляет установленные выплаты в ФСС за работника, который «трудоустроен неофициально», такому «работнику» дни его временной нетрудоспособности «официально оплатить» некому (у работодателя его вроде бы нет, для государственных органов он не является официальным безработным, если он не состоит на учете в службе занятости населения (СЗН). Если же гражданин официально зарегистрируется в СЗН и получит статус безработного, то он может рассчитывать на оплату своего больничного листа.
Кто оплатит больничный если работник неофициально устроен
Право на выдачу документа, подтверждающего временную нетрудоспособность, имеют исключительно те медучреждения, которые прошли обязательное лицензирование. Больничный лист при неофициальном устройстве Я работаю неофициально.
Хотя трудовой контракт подписывала. Интересует вопрос. Должно ли мое предприятие мне что либо выплатить в случае ухода в декрет.
Просто сегодня, когда узнавала про официальное устройство, начали отнекиваться. типо мест по трудовой очень мало. и ситуация в стане сложная. и т.д. и т.п. Но при этом раз 5 в отделе кадров переспросили не называла ли я название своего предприятия, где либо в больницах.
Защита трудовых прав неофициально устроенного работника Я работаю фактически в ООО. с 5 сентября 2011года. По устройству на работу мне сказали, что первый месяц испытательный срок и пока что на это время меня оформлять не будут.
Ну докажет он, что выполнял разовые поручения-с его слов-работал, с моих-денег не платила, стажировался ( студент, без образования и прочего), ну оштрафуют меня как ип на 5000 руб и дальше-то что, меня интересует-на какав именно компенсацию вправе рассчитывать тот человек в отношении меня, его з/п была 15000 руб ( нигде абсолютно не фигурировала, факт передачи денег не докажет), на руках у него ничего нет! Пользователь сайта Woman.ru понимает и принимает, что он несет полную ответственность за все материалы частично или полностью опубликованные им с помощью сервиса Woman.ru. Пользователь сайта Woman.ru гарантирует, что размещение представленных им материалов не нарушает права третьих лиц (включая, но не ограничиваясь авторскими правами), не наносит ущерба их чести и достоинству.