Окончание срока действия настоящего Договора не освобождает Стороны от ответственности за ненадлежащее исполнение обязательств, принятых на себя в период действия Договора. 7. ПРОЧИЕ УСЛОВИЯ 7.1. Договор составлен в двух экземплярах, по одному экземпляру каждой из Сторон. 7.2. Любой спор, разногласие или претензия, возникающие или касающиеся настоящего Договора либо его нарушения, прекращения или недействительности, Стороны разрешают путем переговоров. В случае если Стороны не достигли взаимоприемлемого урегулирования спора, то спор подлежит окончательному разрешению в Арбитражном суде. 7.3. Любые изменения и дополнения к настоящему Договору считаются действительными в случае совершения их в письменной форме и при подписании их лицами, уполномоченными на то Сторонами. 7.4.

Договор оказания услуг по ведению кадрового учета сотрудников организации

Исполнитель обязуется соблюдать столь же высокую степень заботливости и осмотрительности при хранении и использовании Информации, какую соблюдал бы в разумной степени в отношении своей собственной конфиденциальной информации такой же степени важности. 4.10. В случае возникновения со стороны третьих лиц каких-либо требований по раскрытию Информации Заказчика Исполнитель обязуется обеспечить разумную поддержку и помощь для отклонения таких требований.5.
Ответственность сторон 5.1. Неисполнение или ненадлежащее исполнение Сторонами своих обязательств по настоящему Договору влечет за собой ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 5.2.

Договор оказания услуг по ведению кадрового делопроизводства

Участие Исполнителя в судебных заседаниях оплачивается Заказчиком во всех случаях, при этом размер оплаты за участие в судебных делах определяется дополнительным соглашением. 2.1.6. Своевременно выставлять Заказчику счета за оказанные Услуги, а также передавать иные связанные с оказанием Услуг документы.2.2.
Заказчик обязан: 2.2.1. Предоставлять Исполнителю точную и своевременную информацию о движениях в кадровом составе (приеме, перемещении, увольнениях и т.п.). 2.2.2. Выделить из числа штатных сотрудников специалиста, на которого будет возложена ответственность за хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, личных дел и другой кадровой документации, которая должна храниться на территории Заказчика; 2.2.3.
Для внесения изменений в Локальные нормативные акты (далее – ЛНА), трудовые договоры и др. кадровые документы, предоставить их на электронных носителях; 2.2.4.

Договор гпх с кадровиком

Лицом, выполняющим работы по бухгалтерскому сопровождению, может быть:

• частный предприниматель (обязательно наличие документальных подтверждений факта приобретения статуса ИП);
• юридическое лицо;
• физическое лицо, не стоящее на учете в ФНС в качестве субъекта коммерческой деятельности.

В первых двух случаях у компании, обратившейся за бухгалтерской помощью, не возникает проблем с налогообложением доходов привлеченного специалиста. Если в образец договора ГПХ на услуги бухгалтера внесена информация о том, что работа поручается частному лицу, то компания-заказчик является по отношению к этому человеку налоговым агентом.

Договор с бухгалтером возмездное на оказание услуг

4.7. Допускать к Информации своих сотрудников только в случае служебной необходимости в объеме, требуемом для исполнения обязательств по Договору, и информировать их об условиях настоящего Договора. 4.8. Не разглашать третьим лицам факт передачи или получения Информации.


4.9.

Договор на кадровое обслуживание

6. Срок действия Договора, изменение и прекращение Договора 6.1. Настоящий Договор вступает в силу с « » 20 г. и действует до « » 20 г. 6.2. Все дополнения и изменения к настоящему Договору действительны лишь в том случае, если они совершены в письменной форме и подписаны уполномоченными на то лицами. 6.3. Настоящий Договор может быть расторгнут по желанию одной из сторон.

Договор возмездного оказания услуг

Выделить из числа штатных сотрудников специалиста, на которого будет возложена ответственность за хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, личных дел и другой кадровой документации, которая должна храниться на территории Заказчика; 2.2.4. Организовать на своей территории одно рабочее место для специалиста Исполнителя, оснащенное ПК и необходимым программным обеспечением; 2.2.5.

Для внесения изменений в ЛНА, трудовые договоры и др. кадровые документы, предоставить их на электронных носителях; 2.2.6. Оплачивать Услуги Исполнителя в порядке и на условиях, предусмотренных настоящим Договором.

2.2.7. В начале каждого месяца в течение 5 (пяти) рабочих дней подписывать Акт об оказании Услуг за прошедший месяц. Если в течение этого срока Акт не подписан, а Услуги продолжают оказываться, то Услуга считается принятой и подлежит оплате. 3. Порядок оказания Услуг 3.1.
Если проверка Заказчика государственными контролирующими органами проводится за временной период, полностью охватываемый действием Договора, и при этом требования государственных контролирующих органов основаны на данных, содержащихся в документах, составленных Исполнителем, оплата услуг Исполнителя по участию в проверке не взимается. Если проверка проводится за временной период, не охватываемый (хотя бы частично) действием Договора, или в случае, если требования государственных контролирующих органах основаны на данных, содержащихся в документах, составленных Заказчиком или третьим лицом, то за участие Исполнителя в проверке взимается плата, размер которой определяется дополнительным соглашением, но не менее 15 000 (Пятнадцати тысяч) рублей.
Исполнителю локальных нормативных актах, договорах, письмах, отчетах, аналитических материалах, результатах исследований, схемах, графиках, спецификациях и других документах, оформленных как на бумажных, так и на электронных носителях (далее – «Информация»). 4.4. Информация, подлежащая сохранению в тайне и неразглашению, включает в себя (но не ограничивается):

• Персональные данные Работников Заказчика

4.4. К Информации, подлежащей защите и неразглашению в соответствии с настоящим Договором, не относятся:

• сведения, содержащиеся в сообщениях и отчетах, официально опубликованных Заказчиком и его аффилированными лицами;
• сведения, содержащиеся в официальных отчетах, сообщениях, пресс-релизах, а также рекламных сообщениях Заказчика и его аффилированных лиц;
• сведения, опубликованные в средствах массовой информации по инициативе третьих лиц.

4.5.

Договор возмездного оказания услуг с кадровиками

Любой спор, разногласие или претензия, возникающие или касающиеся настоящего Договора либо его нарушения, прекращения или недействительности, Стороны разрешают путем переговоров. В случае если Стороны не достигли взаимоприемлемого урегулирования спора, то спор подлежит окончательному разрешению в Арбитражном суде г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области. 7.3. Любые изменения и дополнения к настоящему Договору считаются действительными в случае совершения их в письменной форме и при подписании их лицами, уполномоченными на то Сторонами. 7.4. Любая переписка Сторон в связи с исполнением настоящего Договора оформляется в письменном виде и направляется одной Стороной другой Стороне заказной почтой, факсу или электронной почтой, указанным в разделе 9. В случае изменения каких-либо из указанных реквизитов Стороны обязаны заблаговременно уведомлять другую Сторону о соответствующих изменениях.